内容详情：6--第6节决定你拿下大厂offer的5大因素.mp4 2--第2节可以进大厂的简历，应该具备的.mp4 5--第5节大厂面试最常被问到的5类问题，该如何冶.mp4 3--第3节总结可以进大厂的“3个途径.mp4 4--第4节大厂面试流程一一拆解，每一轮都会聊什.mp4 7--第7节offer谈判，一定要注意的5大要点.mp4 1--第1节五分钟树立正确的“跳槽观.mp4 06-什么决定了面试的成功.mp4.mp4 08-公司为什么要升你到管理岗.mp4.mp4 06-准备一次内部晋升.mp4.mp4 07-大厂offer谈判要点.mp4.mp4 10-晋升成功是真正的痛苦的开始.mp4.mp4 08-2022年跳槽建议.mp4.mp4 05-如何获得晋升机会.mp4 06-高阶职场人的做事方式.mp4.mp4 06-大小厂职级体系的换算.mp4.mp4 02-如何写一份好简历.mp4 05-大厂面试官会问什么问题？.mp4 03-如何设计自己的晋升路径.mp4 03-职涯路径-以产品为例.mp4 08-答辩时容易出的错误.mp4.mp4 09-我如何能让自己升到管理岗.mp4.mp4 05-行业观察力.mp4 09-晋升失败后如何复盘.mp4.mp4 07-晋升评委常问的问题.mp4.mp4 07-树立正确的「晋升观」.mp4.mp4 04-团队管理力.mp4 02-业务认知力.mp4 01-跳槽的本质.mp4 01-系统架构力.mp4 01-为什么第一步是认知环境.mp4 04-大厂常见的面试流程.mp4 05-P5-P8分别要具备什么能力.mp4 03-如何获得一个大厂的面试机会.mp4 02-如何认知环境.mp4 02-认知简,职场发展4个阶段.mp4 01-开篇.mp4 03-内部影响力.mp4 04-回顾内部晋升的本质.mp4 04-几个主流大厂的职级体系.mp...等。
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