内容详情：9如何设置薪酬机制？_.mkv 8如何签订军令状？_.mkv 7如何提炼各项任务的考核标准？_.mkv 6明确关键任务并确立执行标准_.mkv 5如何做好宏观任务统筹？_.mkv 4部门目标制定必须遵循的五大原则_.mkv 40企业家必须开天眼_.mkv 3公司目标制定遵循的三个法则_.mkv 39忠诚于公司而非忠诚于个人_.mkv 38坚决杜绝哥们义气，坚决铲除帮派现象_.mkv 37老板与高管必须与时俱进_.mkv 36高激励必须配套高约束_.mkv 35坚决干掉在关键时刻要挟公司者_.mkv 34对不可替代的人激励力度必须够大_.mkv 33老板需营造坦诚的沟通氛围与渠道_.mkv 32老板必须要有宏大愿景_.mkv 31股份如何传承？_.mkv 30小股东可否选择离开？_.mkv 2如何制定公司目标_.mkv 29什么情况小股东可以退股？_.mkv。
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